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Decreto Legge 22 marzo 2021, n. 41 "Decreto Sostegni". Nota di approfondimento

A cura della Linea Benchmarking Nazionale e Internazionale - Direzione Studi e Ricerche di ANPAL Servizi. Il Decreto Legge 22 marzo 2021, n. 41 “Misure urgenti in materia di sostegno alle imprese e agli operatori economici, di lavoro, salute e servizi territoriali, connesse all’emergenza da COVID-19” (Decreto Sostegni) è stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale, Serie Generale, n. 70 del 22 marzo 2021. È composto da 43 articoli, suddivisi in cinque Titoli, oltre a due allegati finanziari, ed interviene sui seguenti ambiti: sostegno alle imprese e agli operatori del terzo settore; lavoro e contrasto alla povertà; salute e sicurezza; disposizioni per gli Enti territoriali; altre disposizioni urgenti. La Nota di cui si tratta approfondisce le principali disposizioni in materia di lavoro e sostegno al tessuto economico nazionale, evidenziando anche le novità rispetto alla legislazione precedente in materia di istituti, misure e politiche in vigore. Tra le disposizioni da esso previste, in materia di sostegno alle imprese e all’economia (Titolo I, artt. 1-6), si segnala l’art. 1 che dispone un contributo a fondo perduto in favore degli operatori economici colpiti dall’emergenza epidemiologica in atto. L’art. 2 istituisce nello stato di previsione del MEF un Fondo da 700 milioni di euro destinato alla concessione di contributi ai Comuni a vocazione montana appartenenti a comprensori sciistici. All’art. 3 viene incrementata di 1.500 milioni di euro, la dotazione finanziaria del Fondo per l’esonero dei contributi previdenziali dovuti dai lavoratori autonomi e dai professionisti. Per quanto concerne le disposizioni in materia di lavoro (Titolo II, artt. 7-19 e risorse pari a 8 miliardi di euro), si segnala, tra gli altri, l’art. 7 che mira a rendere disponibili risorse finanziare già stanziate a legislazione vigente per misure di integrazione salariale in favore dei lavoratori, ma non finalizzate. L’art. 8 prevede la possibilità di presentare domanda di concessione del trattamento ordinario di integrazione salariale per una durata massima di tredici settimane nel periodo compreso tra il 1° aprile e il 30 giugno 2021. L’art. 10 dispone un'indennità una tantum per i lavoratori stagionali del turismo, degli stabilimenti termali, dello spettacolo e dello sport, pari a 2.400 euro. Per quanto concerne il Reddito di Cittadinanza (RdC), l’art. 11 prevede un incremento della dotazione di spesa di 1.000 milioni di euro, stabilendo inoltre che, per il 2021, i componenti del nucleo beneficiario del RdC possano stipulare uno o più contratti a termine senza che il reddito stesso venga perso o ridotto se il valore del reddito familiare risulta comunque pari o inferiore a 10 mila euro annui. L’art. 12, in materia di Reddito di emergenza (Rem), riconosce l'erogazione di tre mensilità ai nuclei familiari in condizioni di necessità economica in conseguenza dell'emergenza epidemiologica da COVID-19, che abbiano un valore del reddito familiare nel mese di febbraio 2021 inferiore ad una predeterminata soglia. L’art. 16 consente il riconoscimento della NASpI, fino al 31 dicembre 2021, senza il requisito delle 30 giornate di lavoro effettivo nei 12 mesi che precedono lo stato di disoccupazione. L’art. 18 proroga al 31 dicembre 2021 gli incarichi di collaborazione dei cd. Navigator, nelle more del completamento delle procedure regionali di selezione del personale per il potenziamento dei Centri per l’impiego (CPI).

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Soggetto emanante: ANPAL Servizi
Autore:
Data:
Tipologia: Studi e ricerche
Parole chiave: ammortizzatori sociali   reddito di emergenza - rem   reddito di cittadinanza - rdc   politica economica   politica sociale   welfare state   mercato del lavoro   centri per l'impiego   lavoro autonomo   lavoro subordinato   contributi   disoccupazione   cassa integrazione guadagni  

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